8(800)350-83-64

Рассчитать больничный лист в 2018 году калькулятор на сайте фсс

Содержание

Портал фсс расчет больничного листа в 2018 году калькулятор онлайн фсс

Рассчитать больничный лист в 2018 году калькулятор на сайте фсс

После проверки ведомство его вернет. Скачать образец заявления можно на нашем сайте. Шаг 2 Рассчитать доход за расчетный срок Правила расчета больничного листа в 2017 году требуют проводить вычисления за срок, равный двум годам, идущим перед годом открытия больничного листа. Чтобы посчитать доход, нужно сложить зарплату за все месяцы каждого года.

Учитывать следует те выплаты, которые облагались страховыми взносами. Если с полученного дохода взнос на ВНиМ работодатель не посчитан, то его учитывать не нужно. В калькуляторе для этого цели предусмотрены 2 поля, для каждого года из расчетного срока нужно отдельно внести сумму заработной платы.

При заполнении данных полей онлайн калькуляторе не указывайте суммы, превышающие предельные базы по взносам (670000 и 718000).

Калькулятор расчета больничного листа

В зависимости от страхового стажа работника существует процентное отношение к среднему заработку:

  • стаж до 5 лет, а также вне зависимости от стажа, если заболевание или травма наступили в течение 30 дней после увольнения – 60 процентов;
  • стаж от 5 до 8 лет – 80 процентов;
  • стаж 8 и более лет – 100 процентов.

2 шаг) Необходимо определить расчетный период. Расчетный период — это предыдущие 2 календарных года трудовой деятельности работника.

Например, если ваш сотрудник заболел в 2017 году, то расчетный период для этого сотрудника станет 2016 и 2015 года. Если сотрудник не работал ранее, тогда расчет больничного листа происходит исходя из МРОТ, размер которого на 01 июля 2016 г.
7 500 рублей. Если сотрудник отработал менее 6 месяцев, то в этом случае размер больничного листа не может превышать суммы МРОТ.

Онлайн калькулятор расчета больничных

Определение сумм заработка, которые необходимо включать в расчет больничного листа. Все суммы, которые облагаются страховым взносом ФСС за расчетный период, должны включаться в расчет больничного.

4 шаг) Рассчитать средний дневной заработок. Сумму заработка за 2 предыдущих года необходимо разделить на 730 дней и сравнить с МРОТ, установленным на день начала болезни, умноженным на 24 и деленным также на 730, взяв в результате большее. Средний дневной заработок = Сумма заработка за два года, предшествующих году наступления болезни, включаемая в расчет: 730 дней Минимальный средний дневной заработок = МРОТ х 24 : 730 дней При этом следует помнить, что заработок учитывают за каждый календарный год в сумме, не превышающей установленную на соответствующий год предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС.

Калькулятор больничного листа в 2018 году: рассчитать онлайн

Важно Проследите за тем, чтобы бюллетень был корректно оформлен, иначе ФСС откажет в возмещении расходов, связанных с его оплатой. А если ваша компания находится в регионе — участнике так называемого пилотного проекта ФСС, все равно возможны претензии со стороны фонда при «плохом» листке.

Зайдите на официальный сайт ФСС РФ — там доступна проверка больничного на подлинность. В списке-меню слева кликните третью ссылку — раздел «Информация для работодателей (формы отчетности, бланки)».

Например, по состоянию на 26 апреля 2018 года файл содержит данные о потерянных (похищенных) бланках за период по 31.03.2018.

Калькулятор больничных

Внимание То есть в расчетный период для выплаты пособия по больничным листам 2018 года включаются выплаты, произведенные работнику в 2016-2017 гг. При этом важно помнить о максимальном размере суммы заработка, необходимого для расчета пособия в 2018 году:

(лимит базы по взносам-2016);

  • 755 000 руб. (лимит базы по взносам-2017).
  • Также не стоит забывать и о том, что если средний заработок работника в расчете на каждый полный месяц расчетного периода меньше МРОТ (ч.1.1 ст.14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ), то сумма заработка работника за расчетный период принимается равной 24 МРОТ.

    Калькулятор больничного листа

    Чтобы проверить документ, введите в открывшемся файле первые девять цифр больничного. Если документа с таким же номером в реестре не значится, то появляется гарантия, что листок действительно подлинный.
    Всякий раз, получив больничный, проверяйте документ через указанный онлайн-помощник. Главные зарплатные изменения мая. Срочный спецвыпуск

    1. Изменен порядок расчета среднего заработка
    2. В мае из-за нового МРОТ пересчитайте выплаты работникам
    3. Главбухов обязали платить долги компании
    4. ВС разрешил бухгалтерам терять больничные листы

    Скачать спецвыпуск бесплатно Расчет больничного по временной нетрудоспособности Провести удобный расчет листка нетрудоспособности онлайн предлагает всем страхователям Фонд соцстраха на своем портале. Онлайн калькулятор (расчетчик) найти на странице несложно. Загрузите главную страницу официального сайта ФСС.

    Как рассчитать больничный через сайт фсс и проверить на подлинность

    Учитывая, что в 2015 году этот лимит составлял 670 000,00 рублей, в 2016-м – 718 000 рублей, поделив сумму за 2 года на 730 получим лимит среднего заработка на 2017 год на уровне 1901,37 руб. Оформление дубликата больничного листа в 2017 году Первые три дня выплачиваются работодателем из своих средств, последующие также сначала оплачиваются работодателем, позже компенсируются ФСС.

    В онлайн калькуляторе данный показатель вписывается в поле «период нетрудоспособности». Шаг 4 Рассчитать величину больничного пособия по листу Формул имеет вид: П = (ЗП за 2 г. /730) * % оплаты *

    Расчет больничного листа в 2017 году по новому (пример расчета) Официальный сайт ФСС для проверки листка нетрудоспособности Портал ФСС можно найти по адресу: portal.fss.ru. Однако данный сайт поможет лишь рассчитать сумму пособия к выплате работнику, но не позволит проверить больничный лист онлайн.

    Фсс расчет больничного листа в 2018 году калькулятор онлайн

    Выдан c по Тип ПервичныйПродолжение Номер Номер Серия Дата открытия Расчет по алгоритму введенному с 2011 г. используемому до 2011 г.

    Номер Номер Серия Вид нетрудоспособности Общее заболеваниеБеременность и родыУход за больным членом семьи или ребенкомПротезированиеДолечивание в условиях санитарно-курортного учрежденияНесчастный случай на производствеПрофессиональное заболевание Режим Режим Режим Режим АмбулаторныйСтационарныйСмешанныйАмбулаторныйСтационарныйАмбулаторныйСтационарный Особая категория Заявление работника о смене годов учёта заработка Заявление о расчете пособия по законодательству 2010 г.

    Расчет больничного листа для фсс в 2018 году

    ФСС Основной документ, служащий основанием для расчета пособия Пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается работнику на основании представленного им больничного листка (ч.5 ст.13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). При этом больничный должен быть правильно оформлен, иначе ФСС откажет работодателю в возмещении расходов, связанных с оплатой больничных.

    Расчет больничного по временной нетрудоспособности Чтобы определить размер этого пособия, для начала нужно рассчитать сумму среднего дневного заработка работника, представившего больничный (ч.3 ст.14 Федерального закона от 29.12.

    2006 N 255-ФЗ): Напомним, что под суммой заработка за расчетный период понимаются выплаты работнику, с которых были начислены взносы на ВНиМ, за два календарных года, предшествующих наступлению временной нетрудоспособности (ч.1 ст.14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).
    Федерального закона от 29.12.

    2006 N 255-ФЗ): Теперь можно приступать непосредственно к расчету суммы пособия по временной нетрудоспособности: Срок для обращения за пособиями по больничным Законодательством установлен предельный срок обращения работников за пособием (ч.1 ст.12 Федерального закона от 29.12.

    2006 N 255-ФЗ): Вид пособия Предельный срок обращения Пособие по временной нетрудоспособности Шесть месяцев со дня:

    • восстановления трудоспособности/установления инвалидности;
    • окончания периода освобождения от работы в случаях ухода за членом семьи/карантина/протезирования/долечивания

    Сроки выплаты пособия по больничным листам Пособие по временной нетрудоспособности назначается работодателем в течение 10 календарных дней со дня представления работником больничного листа (ч.1 ст.15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).

    В «Школе Зарплатоведа» обновлен курс «Выплаты работникам». Пройдите учебный курс, посмотрите видеолекции и получите диплом государственного образца.

    Срок назначения пособия по больничным листам Чтобы выплатить пособие, сначала нужно его назначить. Для этого работодателю отведен срок 10 календарных дней со дня, когда сотрудник представил бюллетень (п.

    1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ). В этот период, в частности, делается проверка больничного листка и расчет выплаты. Для этого, как мы рассказали, можно обращаться на официальный сайт ФСС РФ. Например, человек болел с 20 апреля по 25 апреля 2018 года. 26 апреля сотрудник вышел на работу и сразу сдал листок в бухгалтерию.

    До 5 мая включительно бухгалтер вправе завершить работу по назначению пособия. Бухгалтер уложился в короткие сроки — 27 апреля.
    Для того, чтобы рассчитать сотруднику больничный лист необходимо знать его стаж, расчетный период, а также посчитать средний дневной заработок. Расчет больничного листа (листа нетрудоспособности) определяется Законом № 255 ФЗ от 29.12.2006 г.

    1 шаг) Необходимо определить страховой стаж.

    Для того, чтобы рассчитать страховой стаж, необходимо наличие трудовой книжки сотрудника, вам необходимо помнить, что в стаж входит не только время трудовой деятельности, но и периоды государственной гражданской или муниципальной службы, периоды деятельности в качестве ИП, нотариуса, частного детектива, частного охранника, периоды прохождения военной службы.

    Источник: http://dolgoteh.ru/portal-fss-raschet-bolnichnogo-lista-v-2018-godu-kalkulyator-onlajn-fss/

    Рассчитать больничный лист в 2018 году калькулятор на сайте фсс

    Рассчитать больничный лист в 2018 году калькулятор на сайте фсс

    Сдача СЗВ-М на директора-учредителя: ПФР определился Пенсионный фонд наконец-то поставил точку в спорах о необходимости представлять форму СЗВ-М в отношении руководителя-единственного учредителя.

    Так вот, на таких лиц нужно сдавать и СЗВ-М, и СЗВ-СТАЖ! < … При оплате «детских» больничных придется быть внимательнее Листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 7 лет будет оформляться на весь период болезни без каких-либо ограничений по срокам.

    Но будьте внимательны: порядок оплаты «детского» больничного остался прежним! < … Онлайн-ККТ: кому можно не торопиться с покупкой кассы Отдельные представители бизнеса могут не применять онлайн-ККТ до 01.07.2019 года.

    Правда, для применения этой отсрочки есть ряд условий (режим налогообложения, вид деятельности, наличие/отсутствие работников). Так кто же вправе работать без кассы до середины следующего года? < …

    В избранноеОтправить на почту ФСС и электронный больничный лист — понятия, обсуждаемые в последнее время особенно интенсивно. С чем связана подобная популярность и как в последнее время изменился порядок взаимодействия соцстраха, медучреждений и страхователей, узнайте из статьи.

    Информатизация здравоохранения и электронные больничные в 2017 году Как работает модуль «Лист нетрудоспособности» Дополнительные возможности модуля «Лист нетрудоспособности» Как работодателю наладить взаимодействие с ФСС для применения электронного больничного Итоги Информатизация здравоохранения и электронные больничные в 2017 году Благодаря современным технологиям отдельные территориальные отделения ФСС в настоящее время имеют возможность получать больничные в электронной форме.

    Калькулятор больничного листа

    Внимание

    Учитывая, что в 2015 году этот лимит составлял 670 000,00 рублей, в 2016-м – 718 000 рублей, поделив сумму за 2 года на 730 получим лимит среднего заработка на 2017 год на уровне 1901,37 руб.

    Оформление дубликата больничного листа в 2017 году Первые три дня выплачиваются работодателем из своих средств, последующие также сначала оплачиваются работодателем, позже компенсируются ФСС.

    В онлайн калькуляторе данный показатель вписывается в поле «период нетрудоспособности».

    Шаг 4 Рассчитать величину больничного пособия по листу Формул имеет вид: П = (ЗП за 2 г. /730) * % оплаты * Расчет больничного листа в 2017 году по новому (пример расчета) Официальный сайт ФСС для проверки листка нетрудоспособности Портал ФСС можно найти по адресу: portal.fss.ru. Однако данный сайт поможет лишь рассчитать сумму пособия к выплате работнику, но не позволит проверить больничный лист онлайн.

    Расчет больничного листа 2018: калькулятор на сайте фсс

    • Калькулятор расчет зарплаты, взносов и больничных 2017-2018
    • Проверка больничного листа по номеру онлайн на сайте фсс
    • Расчет больничного в 2017 году — калькулятор
    • Оформление дубликата больничного листа в 2017 году
    • Расчет больничного листа в 2017 году по новому (пример расчета)
    • Калькулятор расчет декретных: правила 2017-2018 года
    • Пособие на погребение
    • Бухучет инфо
    • График отпусков: порядок составления, заполнения и утверждения

    Калькулятор расчет зарплаты, взносов и больничных 2017-2018 Внимание Несмотря на многочисленные изменения в 2017 году, касающиеся различных сфер трудовых отношений, такая операция, как расчет больничного листа каких-либо серьезных корректировок не претерпела.

    Онлайн калькулятор расчета больничных

    Но если работник не трудился из-за травмы, карантина или по иным обстоятельствам, нужно уточнить это.Онлайн рассчитать больничный лист получится только в том случае, если вписать информацию о нарушении режима. Сведения об этом также содержатся в листке нетрудоспособности.

    Эти данные очень важны для работодателя, потому что сумма к выплате в этом случае уменьшится и будет рассчитываться, исходя из МРОТ.

    В этом разделе нужно заполнить сводную таблицу по ежемесячным суммам заработка за 2016 и 2017 гг.

    Для простоты расчетов в примере оклад в 20 000 рублей, которые работник получал на протяжении всех предшествующих 24 месяцев.

    Калькулятор больничных

    → Бухгалтерские калькуляторы Сегодня 27 апреля 2018 г.

    , 21:23 Калькулятор РАСЧЕТА БОЛЬНИЧНОГО ЛИСТА При помощи калькулятора больничных листов в 2018 году вы сможете верно определить сумму больничного пособия, которую необходимо выплатить работнику, представившему листок нетрудоспособности.

    Калькулятор больничного рассчитывает сумму пособия в зависимости от основания, по которому выдан больничный листок: заболевание самого работника, уход за больным членом семьи или ребенком и т.д.

    Начать расчет пособия: Калькулятор расчета больничного листа на сайте ФСС Основной документ, служащий основанием для расчета пособия Пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается работнику на основании представленного им больничного листка (ч.5 ст.13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).

    Фсс расчет больничного листа в 2018 году калькулятор онлайн

    Важно

    Зарплата за апрель: не ошибитесь в дате перечисления НДФЛ из-за майских праздников В нынешнем году первая «порция» майских праздников будет длиться 4 дня (с 29 апреля по 2 мая включительно). Если в вашей компании день выплаты зарплаты – 1-е или 2-е число, выдать апрельскую зарплату придется досрочно – 28 апреля. В этот же день нужно удержать и зарплатный НДФЛ. < …

    Что нужно сделать с 3 по 4 мая Первая рабочая неделя мая продлится всего два дня. Многие вовсе предпочитают продлевать свои персональные майские праздники за счет отпусков и отгулов. Независимо от того, планируете ли вы выйти на работу на следующей неделе или хотите устроить себе весенние каникулы, ознакомьтесь с нашим еженедельными бухгалтерскими напоминаниями.
    Так вам будет проще распланировать работу на ближайшие дни и составить ценные указания для коллег.< < …

    Онлайн калькулятор расчета больничного листа в 2018 году на сайте фсс

    А распределяют информа­цию о поступивших от страхователей платежах, штрафах и пенях наши сотрудники. Важно Свой платеж бухгалтер может увидеть практически сразу после поступления. Наши технологии делают возможным контакт страховщика, страхователя и Казначейст­ва и таким образом создают то самое электронное государство, к которому мы так стремимся.

    Зайдя на портал, бухгалтер может узнать, включена ли его организация в план выезд­ных проверок на ближайший год. Кстати, мне хотелось бы подчеркнуть, что крупные предприятия, которые в I кварта­ле 2010 г . ликвидируются или реорганизуются, должны сдавать отчетность, не дожида­ясь конца квартала. И сделать это они должны по-новому, в электронной форме, с элек­тронно-цифровой подписью (ЭЦП).

    При этом электронную форму можно заполнить и направить нам прямо через портал. Но можно составить ее и в своей привычной бухгалтерской программе.

    Расчет больничного

    Сейчас наши специалисты работают над тем, чтобы декларация, представленная в такой форме, не «сбилась» и прошла формато-логический контроль.

    — Формато-логический контроль — это, по сути, первый этап камеральной проверки декларации. Система сверяет наличие необходимых реквизитов, правильность ИНН, соответствие ЭЦП.

    Как составить отчеты в росприроднадзор Добрый день! Подскажите, пожалуйста, сумма всех доходов за 2015 и 2016 год, т.е.

    вся зарплата берётся за исключением подоходного налога 13 процентов или вся зарплата ещё до налогообложения? посчитала и по он-лайн калькулятору и сама — недостача в 47000.

    кому это выгодно и где они могли осесть? И ещё вопрос: единовременное пособие при рождении 1 ребёнка выплачивается по месту работы при предоставлении каких документов? свидетельства о рождении или чего-то ещё? Зарплата берется до налогообложения. После проверки ведомство его вернет.

    Скачать образец заявления можно на нашем сайте. Шаг 2 Рассчитать доход за расчетный срок Правила расчета больничного листа в 2017 году требуют проводить вычисления за срок, равный двум годам, идущим перед годом открытия больничного листа.

    Чтобы посчитать доход, нужно сложить зарплату за все месяцы каждого года. Учитывать следует те выплаты, которые облагались страховыми взносами. Если с полученного дохода взнос на ВНиМ работодатель не посчитан, то его учитывать не нужно.

    В калькуляторе для этого цели предусмотрены 2 поля, для каждого года из расчетного срока нужно отдельно внести сумму заработной платы.
    При заполнении данных полей онлайн калькуляторе не указывайте суммы, превышающие предельные базы по взносам (670000 и 718000).

    • нельзя вводить в поле для указания зарплаты за 2015г. сумму большую 670 000 руб. (ограничение предельной базой по закону);
    • нельзя вводить в поле для указания зарплаты за 2016г. сумму большую 718 000 руб.;

    Обратите внимание — онлайн калькулятор проводит расчет декретных выплат при уходе в отпуск по беременности и родам в 2017 году. Расчетные года при этом 2015 и 2016. Доходы 2017 года в расчете не принимаются.

    Калькулятор расчет зарплаты, взносов и больничных 2017-2018 Переходу на электронную форму листа нетрудоспособности предшествовала масштабная работа по информатизации здравоохранения в рамках программы «Внедрение современных информатизационных систем в здравоохранении», а именно:

    • проведение мероприятий по созданию ЕГИСЗ — Единой государственной информационной системы в сфере здравоохранения (подп. «з» п. 1 перечня поручений Президента РФ от 01.08.

    Источник: http://golden-mark.ru/rasschitat-bolnichnyj-list-v-2018-godu-kalkulyator-na-sajte-fss/

    Онлайн-калькулятор больничного листа для ФСС в 2018 году – нетрудоспособности, правила, расчета

    Рассчитать больничный лист в 2018 году калькулятор на сайте фсс

    Лайк   0   102

    Расчет пособия по нетрудоспособности задача для любого бухгалтера несложная. Но иногда сомнения в правильности бывают, а в отдельных случаях возникают и споры с сотрудниками о размере выплат.

    На этот случай в ФСС был разработан специальный онлайн-калькулятор, который позволяет рассчитать пособие по больничному листу через интернет с учетом всех норм действующего законодательства.

    Нормативно-правовые акты

    Правильному расчету пособия по временной нетрудоспособности посвящена отдельная 14 статья в Федеральном законе №255-ФЗ от 29.12.2006 года, который устанавливает обязанность работодателя вносить взносы в Фонд социального страхования.

    Это основной документ, на который следует ориентироваться при расчете пособия.

    Некоторые пояснения по данному вопросу давались ФСС также в отдельных Письмах и других документов.

    В каких случаях выдается листок временной нетрудоспособности

    Выдать листок нетрудоспособности могут только лицензированные медицинские учреждения, при наличии соответствующего разрешения на данный вид деятельности.

    При этом оформляется он строго в определенных случаях:

    • болезнь, травма, отравление и другие состояния, приводящие к временной нетрудоспособности;
    • необходимость ухода за больным членом семьи (дети, престарелые родители и т. д.);
    • на период отпуска по БиР;
    • на время протезирования в специализированных учреждениях;
    • на время карантина;
    • на период долечивания в санатории (после лечения в стационаре).

    Одного желания человека для получения листка временной нетрудоспособности недостаточно.

    Сотрудник медицинского учреждения должен обязательно убедиться в наличии обстоятельств, обосновывающих необходимость его выдачи.

    Правила при заполнении

    Листок нетрудоспособности — это документ строгой отчетности к его заполнению должны ответственно подходить как сотрудники медицинского учреждения, так и работодатель.

    Допускается внесение информации в больничный вручную или машинописным способом (на компьютере).

    Последний вариант обычно применяется только медицинским учреждениями и существенно затруднен для работодателей.

    При заполнении больничного листка вручную не должна использоваться шариковая ручка.

    Нельзя также пользоваться и цветными (в т. ч. синими) чернилами. Можно пользоваться исключительно перьевой, гелевой или капиллярной ручкой. Цвет чернил должен быть обязательно черным.

    Все данные в листке нетрудоспособности должны вноситься в соответствующие графы заглавными печатными русскими буквами.

    При заполнении 1 буква должна размещаться в 1 ячейке. Она не должна выходить за границы ячейки или даже задевать их. Следует проявить аккуратность и внимательность при заполнении документа.

    Сотрудники медицинского учреждения не могут исправлять никакие данные в больничном листе.

    Им нужно постараться избежать любых ошибок. Если они были допущены, то должен быть оформлен исправленный экземпляр документа.

    Работодатель может исправлять ошибки, но только в части листка предназначенной для заполнения им.

    При обнаружении ошибок в части, которая заполняется мед. учреждением придется запрашивать исправленный дубликат больничного.

    При внесении исправлений работодатель должен зачеркнуть ошибочные данные и написать правильный вариант на обороте листка нетрудоспособности.

    Обязательно со стороны медицинского учреждения больничный лист должен быть подписан лечащим врачом и печатью (круглой или треугольной).

    Со стороны работодателя подпись на листке должны поставить руководитель и главный бухгалтер. Печать ставится организацией (ИП) только в случае наличия.

    Онлайн-калькулятор для расчета

    Специально для упрощения процедуры расчета пособия на основании больничного листа на сайте Фонда социального страхования был создан сервис, позволяющий сделать это в режиме онлайн.

    Он получил название «Калькулятор пособия по нетрудоспособности» и доступен в открытой части сайта или через личный кабинет получателя социальных услуг.

    Рассмотрим, какие действия нужно выполнить для самостоятельного проведения расчета через онлайн-калькулятор пособия:

    Зайти на официальный сайт ФСС и перейти в меню по ссылке «Калькулятор пособия»
    Указать основные данные о больничном период, вид нетрудоспособности, режим лечения
    Выставить условия расчета стаж, районный коэффициент, количество часов работы при совмещении, заработок за последние 2 года, наличие нарушений режима, размер МРОТ при необходимости
    Нажать на кнопку «Расчет»

    Система автоматически определит средний дневной заработок и сверит его с указанным в экранной форме значением МРОТ, учтет правила расчета больничного в зависимости от вида нетрудоспособности и произведет подсчет.

    В результате будет показана информация о количестве дней, пропущенных сотрудником по болезни, беременности или другим причинам нетрудоспособности, а также размер пособия.

    Причем будет показана как общая сумма полагающейся выплаты, так и размер пособия за счет средств ФСС и работодателя.

    Что влияет на сумму оплаты

    Для каждого сотрудника, который вынужден был уйти на больничный, размер пособия имеет большое значение. Ведь именно эта сумма будет выдана ему за пропущенные дни вместо зарплаты.

    В общем случае на размер пособия влияют 3 фактора:

    Страховой стаж Это продолжительность времени, когда человек работал или занимался другой деятельностью и за него производилось отчисление взносов в Фонд социального страхования. Определяется на основании трудовой книжки и других подтверждающих документов. По общему правилу сотрудник получит 100% при стаже больше 8 лет, 80% при стаже 5-8 лет, 60% при стаже до 5 лет. При стаже менее полугода расчет больничного должен производиться исходя из МРОТ на дату открытия листка нетрудоспособности
    Средний дневной заработок Он рассчитывается исходя из суммы доходов за последние 2 года. При этом число дней за период принимается равным 730, независимо от фактического значения. Он обязательно должен сравниваться со среднедневным заработком по МРОТ на дату открытия больничного. В расчет берется большая из величин
    Продолжительность болезни Период нетрудоспособности легко определить, просто внимательно изучив листок нетрудоспособности

    Стоит отметить также, что повлиять на размер пособия могут следующие факторы:

    Наличие нарушений режима Если лечащий врач в бланк больничного листка поставил отметку о нарушении пациентом установленного режима (уход из стационара, несвоевременная явка на прием и т. д.), то начиная с даты нарушения считаться пособие будет исходя из МРОТ
    Вид нетрудоспособности Если больничный выдан по уходу за ребенком, проходившим амбулаторное лечение, то по нему будет оплачено по общим правилам только первые 10 дней. Остальные дни будут оплачиваться исходя из 50% среднего заработка, независимо от стажа

    При уходе за детьми в течение календарного года будет оплачено только ограниченное число дней. В обычных условиях — это 60 дней за год.

    На остальные дни также будет выдан листок нетрудоспособности, но оплачивать их никто не будет, т. е. они по сути будут идти за счет самого работника.

    По какой формуле считается

    Для проведения расчета размера выплат по больничному листу главное правильно подсчитать все исходные данные.

    Только в этом случае можно говорить о минимизации вероятности ошибок в расчете.

    Существует специальная формула, на основе которой можно легко подсчитать размер пособия самостоятельно:

    Размер пособия = сумма доходов за 2 предшествующих календарных года : 730 x количество дней болезни x процент оплаты в зависимости от стажа.

    Зная все необходимые параметры, легко подсчитать размер пособия самостоятельно.

    Но в более сложных случаях, например, при нарушении режима или расчете больничного по уходу за ребенком лучше проверять себя с помощью онлайн-калькулятора на сайте ФСС.

    Он постоянно обновляется с учетом последних изменений законодательства и позволяет быстро найти допущенные в расчетах ошибки.

    Приведем примеры расчета

    Наиболее наглядно возможности калькулятора оценим, взглянув на несколько примеров расчетов пособия по нетрудоспособности.

    Пример 1. Сотрудник болел со 2 по 10 апреля 2018 года. Его доход за 2016 год составил 375000 р., а за 2017 г. – 420000 р., страховой стаж – 3 года.

    Нарушений режима не зафиксировано в больничном листе. В этом случае за 9 дней ему полагается пособие в 5880,78 р. из них за счет работодателя должно быть оплачено 1960,26 р., а ФСС компенсирует сумму в 3920,52 р.

    Источник: https://zanalogami.ru/onlajn-kalkuljator-bolnichnogo-lista-dlja-fss/

    Калькулятор больничного листа в 2018 году: рассчитать онлайн

    Рассчитать больничный лист в 2018 году калькулятор на сайте фсс

    Работающему на предприятии человеку медучреждение имеет право открыть листок нетрудоспособности, если он обратится в него в случае болезни или травмы.

    Согласно существующему законодательству, работодатель должен оплатить данный период часть за свой счет, часть за счет средств соцстраха.

    Расчет начислений ведется работодателем, с этой целью удобно использовать калькулятор больничного листа в 2018 году.

    Онлайн калькулятор расчета больничного листа в 2018 году

    Рассмотрим подробнее процедуру расчета больничного листа.

    По временной нетрудоспособности

    Чтобы определить размер пособия потребуется выбрать показатели зарплаты, на которую начислялись страховые отчисления за предыдущие два года. Если работник принес больничный листок в 2017 году, то в выборку попадают периоды – 2015 и 2016 годы.

    Рассчитывая средний заработок, необходимо помнить что существует ограничение в виде максимального размера. Калькулятор расчета больничного листа позволяет учесть все данные моменты.

    Для расчета потребуются следующая информация:

    • Облагаемые страховыми взносами суммы зарплаты работника за соответствующие два года.
    • Стаж работающего на предприятии человека, который принимается для расчета пособия.
    • Размер дневного пособия.
    • Количество дней в периоде болезни.

    Существуют следующие предельные суммы по облагаемой взносами зарплаты соответственно:

    • В 2015 году — 670 000 руб;
    • В 2016 году — 718 000 руб;
    • В 2017 году — 755 000 руб.
    • В 2018 году – 815 000 руб.

    Рассчитать среднедневной заработок можно используя следующую формулу:

    Средняя дневная зарплата для БЛ = Сумма оплаты труда, на который начислены взносы за 2 года расчета : 730 х Процент с учетом стажа

    В расчете число «730» является постоянным знаменателем. Он равен числу дней в двух календарных годах. Это значение следует использовать, если один из периодов, выбранных для расчета является високосным годом.

    бухпроффи

    Внимание! Из него нельзя убирать никакие периоды. Это в прежнюю очередь касается ранних периодов нетрудоспособности, или времени, когда работнику начислялась зарплата, не облагаемая отчислениями в фонды.

    Размер процента зависит от имеющегося у сотрудника компании стажа работы.

    Существуют следующие значения:

    • 100% – если в трудовой книжке указан стаж работы свыше 8 лет;
    • 80% – если в трудовой книжке указан стаж работы от 5 до 8 лет;
    • 60% – если в трудовой книжке указан стаж работы менее 5 лет.

    Также существуют нижний предел в размере 256 рублей 43 копеек и верхний его размер 1901 рублей 37 копеек. Определенный по данным правилам средний заработок должен быть в рамках этого диапазона. Если он выпадает из него, то следует применять установленные минимальный или максимальный размер.

      Калькулятор расчета заработной платы в 2018 году

    Сама же сумма пособия по больничному листу должна определяться по формуле:

    Пособие = Средняя дневная зарплата для БЛ х Число дней болезни

    По беременности и родам

    Случай с расчетом выплат по беременности определяется подобным образом, что и обычное пособие, но отличаясь в нескольких моментах.

    Так же как и при простом больничном листе необходимо учитывать суммы облагаемой отчислениями в фонды зарплаты в пределах:

    • В 2015 году — 670 000 руб;
    • В 2016 году — 718 000 руб;
    • В 2017 году — 755 000 руб.
    • В 2018 году – 815 000 руб.

    Главное отличие при этом расчете — необходимо брать не стандартное число 730 для расчета за два года, а:

    • 730 — если ни один из годов не високосный;
    • 731 — если какой-либо выбранный год является високосным,
    • 732 — если оба выбранных периода являются високосными.

    Такие ситуации могут сложиться, когда уходящая в декрет женщина, подает заявление о замене годов в расчете пособия.

    Если применяется онлайн-калькулятор, он автоматически учитывает данный момент.

    Из количества дней для расчета также должны быть исключены периоды:

    • Когда у работницы был открыт листок нетрудоспособности, в том числе по причине беременности и родов.
    • Время нахождения сотрудницы по уходу за ребенком до трех лет.
    • Время, в которое сотруднице выплачивались выплаты, не облагаемые взносами, при этом она не работала.

    Пособие нужно определять следующим образом:

    Декретное пособие = Средняя дневная зарплата для БЛ х Число дней декрета

    При этом число дней отпуска из-за причины беременности и родов может принимать следующие значения:

    • 140 дней — в обычном случае;
    • 156 дней — при осложнениях во время родов;
    • 194 дня — если беременность является многоплодной.

    При этом у данного пособия также существует диапазон с минимальной и максимальной суммой: 35901 рублей 36 копеек и 266191 рублей 80 копеек. Если выплата выходит за его границы, она соответственно принимает либо нижнее, либо верхнее значение.

    Что, если нет стажа

    Может возникнуть ситуация, что у работника, который пошел на больничный, нет трудового стажа либо сведений о предыдущем заработке. Закон устанавливает, что минимальный размер больничной выплаты не может быть меньше размера пособия, рассчитанного по МРОТ.

    Если стажа нет, то процесс расчета заметно упрощается, поскольку он выполняется исходя из действующего МРОТ на дату определения выплаты. Сам алгоритм не отличается от стандартного процесса определения суммы по больничному.

    Процесс расчета дневного заработка производится таким образом:

    Средний заработок за день = МРОТ Х 24 : 730 х 60%

    Размер МРОТ устанавливается законодательно. В настоящее время он равен 7800 руб.

    Поскольку стажа у работника нет, то процент выплаты сразу устанавливается как 60%.

    Размер выплаты по больничному определяется по формуле:

    Размер выплаты = Средний заработок за день х Количество дней болезни

    Онлайн калькулятор учитывает особенности расчета без стажа либо сумм ранее выплаченной зарплаты.

    В какой срок необходимо обратиться за получение больничных

    Закон устанавливает, в какие именно сроки можно обратиться к работодателю за получением больничной выплаты.

    Если был открыт больничный из-за болезни, то выплата пособия выполняется в течение полугода с момента оформления документа. Такой же срок установлен как предельный, если производится выплата больничного по причине ухода за больным родственником.

    Пособие, начисленное по больничному для беременности и родов должно быть выплачено в течение полугода с даты завершения соответствующего отпуска.

    Пособие, которое назначается сотруднице для ухода за малышом возрастом до 1,5 лет может быть назначено, если с даты достижения этого возраста еще не прошло полгода.

    бухпроффи

    Внимание! Если установленный период выплаты уже прошел, то решение принимает территориальный орган ФСС. Ему нужно предоставить доказательства того, что пропуск срока случился по уважительной причине. Список таких причин утверждается законодательно.

    Если в Вашем регионе внедрен пилотный проект ФСС, то перечисление больничных, декретных и прочих выплат осуществляется напрямую работнику, которые претендует на эти выплаты.

    Документы необходимые для расчеты и выплаты больничного

    При расчете и выплате по больничному используются следующие документы:

    • Расчетные ведомости за предшествующие 2 года либо справка по форме 182-н о суммах заработка за этот период ;
    • Выписка из лицевой карточки с указанием стажа на момент болезни;
    • Расчет больничного в произвольной форме;
    • Расходный кассовый ордер либо платежное поручение (в зависимости от способа выплаты).

    Срок выплаты (больничного)

    После того, как бухгалтером произведен расчет больничного листа, ее нужно выдать сотруднику при ближайшей выплате зарплаты. По закону, таких дней в месяце должно быть два — выдача аванса и оставшейся части заработка. В тот день, какой наступит раньше всего, необходимо перечислить сумму больничного, с которой уже будет снят налог НДФЛ.

    Если работник посчитает, что работодатель при выплате нарушил сроки, то он имеет право написать жалобу в трудовую инспекцию, прокуратуру либо обратиться в суд.

    В обращении нужно изложить факты, а затем предоставить доказательства нарушения, последними могут выступать:

    • Копию листка нетрудоспособности;
    • Копию заключенного договора между работником и фирмой;
    • Расчетный листок с указанием размера больничного;
    • Копию платежной ведомости либо выписку операций по зарплатной карте;
    • Другие документы, которые подтверждают нарушение процесса выплаты.

    Ндфл и взносы с больничных выплат

    Если работнику начисляется больничная выплата из-за временной нетрудоспособности (болезни), получения травмы либо ухода за больным родственником, то такие суммы нужно облагать налогом НДФЛ.

    На руки работник должен получить сумму пособия с уже удержанным налогом. Работодатель может собирать все налоги с больничных за месяц, и потом перечислять их в бюджет единой суммой.

    В настоящее время действуют следующие ставки налога — 13% для граждан России, и 30% – для иностранцев. Пособие по беременности обложению налогом не подлежит. Онлайн калькулятор больничного позволяет корректно посчитать все указанные случаи.

    бухпроффи

    Важно! Больничные и декретные выплаты полностью освобождены от обложения социальными выплатами — взносы в ПФ, соцстрах и Медстрах на них начислять не нужно.

    Порядок отражения выплат в форме 6-НДФЛ

    Выплаты по больничных пособий имеют статус социальных. Но несмотря на это, они также входят в доход работника, и поэтому их необходимо обязательно облагать НДФЛ.

    Это значит, что выплаченные больничные также необходимо вносить в отчет 6-НДФЛ. В противном случае будет не только нарушено действующее законодательство, но также суммы по отчету 2-НДФЛ не будут совпадать с расчетом по страховым выплатам.

    По закону, налогом не нужно облагать только декретные пособия.

    При выплате больничного датой получения этого дохода будет являться день получения суммы из кассы на руки, либо ее перечисление на зарплатную карту. И это день нужно проставить в графу 100 отчета.

    Налог с больничного нужно удерживать сразу же, в день выплату. Поэтому, эту дату снова ставят в графе 110.

    бухпроффи

    Внимание! Закон определяет, что компания должна перечислить налог, который она удержала с больничного, до последнего дня в месяце, когда производилась оплата больничного листа. Именно этот день необходимо занести в графу 120.

    На основании этого положения закона, администрация имеет право накапливать суммы удержанного налога по всем больничным, а затем перечислять сразу всю сумму одной платежкой в налоговую.

    Если последний день месяца, когда должно быть выполнено перечисление, приходится на выходной либо праздник, то срок можно сдвинуть на ближайший рабочий день вперед.

    Таким образом, больничный в отчет 6-НДФЛ нужно обязательно заносить.

    Оно будет отражаться:

    • По разделу 1 — общими суммами полученного работниками дохода;
    • По разделу 2 — отдельными графами по дням перечисления налога.

    Источник: https://buhproffi.ru/servisy/kalkulyator-bolnichnogo-lista.html

    Поделиться:
    Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.